Secteur Médico-Social

Les intervenants d’Appui consultants possèdent une solide expérience du secteur médico-social dans lequel ils interviennent depuis de nombreuses années.

Nos savoir-faire, en matière d'accompagnement sur des questions d’organisation, de management et d’amélioration des conditions de travail et d’emploi, ont été éprouvés dans différents milieux (hospitaliers, services marchands et non marchands, entreprises industrielles…).

Nous les avons adaptés aux particularités de votre secteur et de vos organisations :

• spécificité et multiplicité des modes de financement et de leurs sources ;
  
• diversité des partenariats ;
  
• complexité croissante des missions liée aux publics ciblés ou accueillis et aux dispositifs de prise en charge ;
  
• accroissement des contraintes légales, réglementaires et budgétaires…
  

Nos récentes missions dans le secteur s’inscrivent dans cette dynamique. Nous avons accompagné :

• des réorganisations de service ou d’activité afin d’améliorer l’efficacité et la qualité de service,
  
• des démarches sur la cohésion et la coopération,
  
• la mise en commun des pratiques,
  
• l’élaboration de projets d’établissement…
  

Notre démarche d’intervention repose sur quelques principes:

• Elle vise à faire émerger les solutions et non à les amener nous-mêmes.
  
• Elle est basée sur la coopération et sur le décloisonnement des métiers et services dans une logique de co-production.
  
• Elle s’appuie sur la participation des salariés et s’inscrit dans une logique de dialogue, tout en favorisant l’émergence, l’affirmation ou la structuration de la fonction encadrement des services, afin que les démarches d’amélioration continuent après notre intervention.
  
• Elle est globale et prend en compte les conditions de travail et d’emploi des personnels, tout autant que la logique d'efficacité de la structure.